“三驾马车均衡拉动 确保经济“调速不减势””

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经过记者胡健从北京出发

深刻地改变元年，尽了千帆。 年底召开的中央经济实务会议不仅仅是经济会议。

与“新常态”对比的系统论述深深地展示在国民面前，可以说这是我国市场经济30多年来的“成人礼”。 它不仅是对成长的分析和审查，也是关于如何走未来之路、如何稳定、如何减少成长代价的作业和预案。 新常态“新”在哪里？ “常”在哪里？

今年的中央经济实务会议明确调整了明年的经济实务。 其中，“努力保持经济稳定增长”被列为明年经济工作的主要任务，但与出口、投资、费用三驾马车相比，强调要均衡拉动增长。

宏观前证券分析师孙海琳表示，会议指出经济快速发展注重质量而不是速度，“速度不降、量增、质更优”的说法进一步确定了“速度和质量”的切换。 中国经济依靠新动力走向新常态，经济驱动力从“衣食住行”转移到“科教文卫”，三驾马车均衡拉动增长意味着经济结构更加优化。

提高或超过gdp增长率

与以往公报总结当年经济运行情况后提出下一年经济事业重点不同，这次中央经济事业会议公报在提出“预计全年首要目标和任务能够较好完成”等评价后，在相当大的篇幅上强调了新常态的特点和新要求。

会议认为，要科学认识当前形势，正确研究判断未来走势，必须历史地、辩证地认识我国经济快速发展的阶段性特征，正确把握经济快速发展的新常态。

在共9点的要求中，三驾马车先被提及，按费用、投资、出口的顺序，与今年前3季度对gdp的贡献率正好一致。 今年三季度中国gdp增长率比去年同期为7.4%，支出、投资和外贸对gdp的贡献率分别为48.5%、41.3%和10.2%。 这次中央经济实务会议重申，要采取正确的支出政策，释放支出潜力，使支出继续在推动经济快速发展中发挥基础性作用。

这明显是内需的再平衡，从统计数据来看，中国居民占gdp的费用比例在近30多年来持续下降。 1978年为48.8%，2000年为47%，年再次为34%，年迅速下降到29%，美国的比例为70%。

一位不愿指名道姓的经济学家告诉《每日经济信息》记者，近两年的支出对经济有贡献，但存在短期内刺激性支出措施的制定、投资空之间被抑制的被动平衡等诸多客观因素，中国支出内的动力依然强大。

中国首席经济学家汪涛表示，从中期来看，预计在改革的推动下，平均增长率将超过投资和gdp的增长，未来几年的实际增长率为7%~8%，名义增长率为10%~11%。 预计到年末，占gdp的份额将再上升3~4个百分点。

维持投资的重要作用

长期以来，投资在三驾马车中居于重要地位，但今年以来，固定资产投资增长率总体逐月下跌，1月至6月仅出现小幅回升，其余月份持续下跌。 另一方面，11月份的固定资产投资增长率不仅今年连续5个月下跌，而且再次刷新了2002年以来近13年的增长率。

中国社会科学院数量经济技术经济研究所副所长李杉分析说:“这是由制造业投资和房地产投资增长率的下降所拖累的。” 受目前中国投融资体制机制的限制，基础设施投资只能维持很小的刺激力。 未来政策要打破投融资限制，加强财政宏观调控能力，保持稳健适度宽松的货币政策，着力“稳定增长”。

会议指出，经过30多年的高强度大规模开发建设，以前产业比较饱和，但由于基础设施互联互通和少量新技术、新产品、新业态、新商业模式的投资机会大量出现，对创新的投融资方法提出了新的要求，把握投资方向，消除投资障碍，消除投资壁垒

“牢牢把握‘投资什么’，就是准确把握投资方向和行业，投资在弥补弱点和弱点的领域，”发改委固定资产投资司巡视员欧鸿说。 “例如，生态环境保护行业需要加快国土生态管理、大气污染防治和清洁水工程建设等； 基础设施行业需要加快中西部铁路建设等； 社会需要加强健康养老服务建设等。 ”

对外贸易适度稳定增长

中央经济实务会议指出，从出口和国际收支来看，国际金融危机发生前国际市场空之间扩张迅速，出口成为拉动我国经济高速发展的重要动能，但目前全球总诉求不振，我国低价的比较特征也发生了转变，

但是，“我国出口竞争的特点依然存在，高水平的引进、大规模的海外进军同时发生。 要抓紧培育新的比较特征，确保出口继续得到经济快速发展的支撑。 ”会议上提到。

汪涛曾向《每日经济信息》记者分析说，中国制造业的平均工资与发达经济区块相比仍然处于较低水平，但在过去的十多年里保持了两位数的快速增长。 近年来，由于劳动生产率增长放缓，名义工资持续快速增长，中国的单位劳动力价格在全球金融危机后年均超过5%。

她还指出，2007年以来，人民币对美元升值约20%，中国许多贸易伙伴和同行其他公司的货币对美元下跌。 因为这个人民币比较有效的汇率涨幅达到了30%左右。 受此影响，2007年以来，以美元计价的中国劳动力价格上涨了60%以上，涨幅超过了主要贸易伙伴和同行业其他公司。

但专家认为，广阔的区域空之间和庞大的生产链的积累是我国出口竞争力仍然存在的根本保障。 商务部国际市场研究部副主任白明表示，明年“外贸稳定化”的压力也不小，但上海自贸区宣传复制加速、一带一路建设加快、自贸区战术实施不断加强，对明年外贸快速发展的信心也不断增强，外贸适度稳定增长成为“新常态”

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商务部研究院支出经济研究部副主任赵萍说:“告别波浪式支出的家电下乡政策已经不需要了。”

经记者钱从北京微发

“模仿型排浪式费用”在这次中央经济实务会议上首次出现。 那么，什么是排浪式的费用呢？ 未来我国个性化的费用模式是怎样的？ 《每日经济信息》(以下简称nbd )就此采访了商务部研究院支出经济研究部副主任赵萍。

nbd :什么是模仿型排波成本？

赵萍:模仿性支出表示，通过模仿他人的支出方法，当商品成为意见领袖的支出对象或高收入者的支出对象时，中低收入者将迅速模仿其支出方法。 因为通过模仿存在，某个商品的销售额会急剧增加。

模仿型排波式在20世纪90年代尤为明显，社会上每年都有少量的商品流行。 支出对象是指短期内的产品，支出的商品形成波浪，达到波峰，从波峰向波谷热点的转换尤为迅速。 比较热点资费品，公司互相模仿，将价格战作为营销战略。

nbd :抄袭浪费对公司有什么影响？

赵萍:如果某个商品成为热点商品，短期内供不应求。 虽然很多公司生产这种商品，领域大规模介入，但热点不会持续很久，所以热点过后产能过剩，生产滞后，不利于公司长期的战术布局，不利于公司品牌的建立。

nbd :为什么会有这种事？

赵萍:上世纪末本世纪初，人们的收入水平提高，购买能力提高，但支出心理不成熟，导致了大众心理下模仿和排波的出现。 经过多年的快速发展，人们变得更加富裕，费用心理趋于成熟，也有模仿和追随的优势，但已经倒退，教育背景、收入水平和社会阶层、职业诉求等，思考自己内心需要什么，在花钱时商品的定位更符合自己的身份

在个性化费用成为主流的背景下，费用呈现出多样性的优势。 人们追求的商品越来越重视质量是否足够，企业品牌是否有名等问题。 由于人们的价值观、生活环境、背景不同，员工的地位不同，每个企业品牌都有不同的认识，即使是支出热点，也会出现多元化热点，其支出趋于稳定。

nbd :新的费用模式会使公司发生什么变化？

赵萍:在某企业品牌得到认可、忠诚度高、公司成长稳定的情况下，公司必须关注自己的品牌和质量建设。 由于定制费用，客户本身是专家，对某种商品的认识很深。 公司应立足长远，生产客户认可的企业品牌。 如果公司做不好企业品牌，客户就会放弃这个企业品牌。

nbd :以前流传下来的费用模式在新常态下会有什么变化？

赵萍:中央对新常态下的支出的解释意味着支出模式发生了变化。 因此，政策也应该变化，不需要像原来的家电下乡政策那样出台。 因为这将成为排浪一样的支出，所以商品一下子变热，不适合新常态的支出政策。

适应新常态、多元化和个性化的资费模式，需要收入水平的稳定增长和持续提高。 推进收入分配改革，使更多人随着经济水平的提高实现同步或更高的增长。 新常态下，刺激政策注重可持续快速发展的方向，资费套餐有利于资源节约和环境保护。

nbd :将来花在经济增长上的地位怎么样？

赵萍:十二五规划的目标是建立投资与出口相协调的经济增长格局，转变经济方法需要优化结构，费用作为经济第一牵引力是总体目标，是经济快速发展方向转变的重要衡量标准。 未来必须以费用为第一牵引力，不能实现三驾马车牵引力的合理分配。

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专访中国改革基金会国民经济研究所副所长王小鲁:快速发展技术密集型产业需要提高人力资本质量

经过记者韩冰从北京出发

中央经济实务会议指出，经济快速发展进入新常态，增长越来越依赖人力资本质量和技术进步，必须使创新成为推动快速发展的新引擎。

那么，人力资本质量对中国经济增长的贡献有多大？ 中国的投资模式应该如何调整？ 对此，《每日经济信息》记者(以下简称nbd )特别采访了中国改革基金会国民经济研究所副所长王小鲁。

nbd :新常态下，经济增长为什么越来越依赖人力资本质量和技术进步？

王小鲁:现在人力资本质量对经济增长的贡献越来越大。 根据我们较早前的推算，人力资本质量外溢效应和对科技进步的贡献合计在1978年改革开放以前只有0.4%，在改革期间上升到1%以上，近年来超过1.4%的水平，并持续呈现上升的态势。

这一方面是因为劳动年龄人口增长放缓，廉价劳动力时代消失，需要通过提高人力资本质量来优化经济增长效率。

另一方面，目前许多领域面临产能过剩，如果像过去那样单纯依赖资本投入推动经济增长，效果将越来越差，因此有必要调整中国过去落后的经济结构。

产业结构优化升级需要的首要投资是人力资本质量和技术创新。 过去的劳动密集型产业为了进行优化升级，需要高技术人才，也就是高人力资本素质。

nbd :提高人力资本质量会对中国经济的快速发展产生什么影响？

王小鲁:人力资本质量的提高首先能够促进产业结构的优化升级。 其次，提高人力资本质量是形成创新驱动的基础条件。 中央经济实务会议指出:“必须使创新成为驱动快速发展的新引擎。” 当前，我国人口老龄化日益突出，农业富余劳动力减少，要素规模驱动力减弱，迫切需要提高人力资本素质，将过去的数量型增长模式转化为人力资本质量增长。 而且，人力资本质量的提高也有助于缩小城乡之间、东中西部地区之间经济快速发展的差异。

nbd :根据数据，农村和城镇之间、东中西部地区之间的人力资本质量总值存在很大差异，你认为这种差异的根本原因是什么？

王小鲁:城乡之间、东中西部地区之间的人力资本存量存在差异，不排除大量人才，特别是高学历人才，受教育后，越来越多的人才选择留在城镇和发达城市。 这是原因之一，最根本的原因是教育资源分配不均衡。

nbd :为什么教育对人力资本的提高有这么大的作用？

王小鲁:中国至今劳动力人口众多，但由于人口素质相对较低，平均受教育年限为7~8年，低于发达国家的水平。 因为，如果迅速发展技术密集型产业，将会受到很大的限制。 这需要政府增加教育投资，改善人力资本质量。

nbd :增加教育投资是目前提高中国人力资本素质的根本途径吗？

王小鲁:对。 提高人力资本质量的着眼点是增加教育投资。 目前，中国在教育方面需要处理公正性和比较有效性两个问题。

从公正性来看，目前城乡、高等教育和中等教育、名校和普通高校、原城镇居民和进城农民工之间存在较大的教育资源分配不均问题，应得到比较有效的处理。

从比较有效性看，普通教育仍以应试教育为主导，职业教育未被重视，无法满足社会和市场的需要。

nbd :除了增加教育投资外，提高人力资本质量还需要那些方法？

王小鲁:除了教育方面，政府还应该在卫生、医疗、社会保障等社会基础设施行业增加投资。 这些行业并不像教育一样对人力资本质量的提高起到直接的效果，但对人力资本质量的积累有重要的意义。

另外，研究开发的投资也很重要。 由于管理体制存在问题，政府研发支出效率低的公司研发费用逐渐上升，但首要集中在国有公司，民营公司研发费用相对较少。 因此，政府必须改善政策。 例如，创造更好的法治环境，加强知识产权保护，促进民营公司研发投资的增加。