本篇文章1999字,读完约5分钟

照片来源:照片网

@上班族,你所从事领域的平均工资排名是多少? 和往年有变化吗? 哪个领域最受欢迎? 官方权威数据来了。

5月15日,国家统计局公布了年平均工资第一的数据。 数据显示,全年全国城镇非民营企业就业人员年平均工资为74318元,比全年的67569元增加6749元,同比名义增长10.0%。 民营企业就业人员年平均工资45761元,比全年42833元增加2928元,同比名义增长6.8%。

《每日经济信息》记者观察到,就年而言,非私营企业就业者年平均工资逆转了增速回升的局面,但私营企业就业者年平均工资增长自去年以来连续6年回升。

从领域来看,民营企业和非民营企业中,年平均工资最高的三个领域分别是新闻发布、软件和新闻技术服务业、科学研究和技术服务业和金融业。 据悉,2009年以来,这三个领域的平均工资维持在前三名,三个领域的内部也发生了变化,it领域将取代长期位居前列的金融业。

年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为67569元,同比增长8.9%,增速比去年下降1.2个百分点,这类私营单位就业人员年平均工资为42833元,同比增长8.2%,增速比年回落0.6个百分点。

记者发现,与非民营企业和民营企业员工工资上涨率均下跌的年份相比,非民营企业员工工资上涨率回升,但民营企业员工工资上涨率继续保持下行态势。

为什么非私营企业和私营企业员工的工资增长分化了? 对此,中国劳动学会副会长苏海南对《每日经济信息》记者表示,目前民营部门中占多数的中小微型公司基本从事低附加值生产经营,劳动生产率相对不高,外部生产经营不明朗等因素影响较大,快速发展态势不景气

此外,私营部门的高科技公司相对少于非私营部门,这也对私营部门整体的薪酬表现产生了负面影响。 所有这些都导致了工资比非私营部门的增加。

另外,此次城镇私营企业就业者年平均工资增长率比上年下降1.4个百分点,也观察到了年后第六年创纪录的降幅。

与私营部门工资涨幅逐年减少的情况相比,我们如何应对? 对此,苏海南表示:“要处理这个问题,就不能光靠工资来论工资,而要靠政策打拳来处理。”

他分析说,要从根本上处理民营企业薪资的合理增长问题,必须首先提高民营部门特别是中小企业的生产效率和经济效益,加强产业转型和技术更新,开展员工培训等以提高劳动生产率。 只有在经济效益提高的基础上,员工薪酬的稳定提高才能得到保障。 如果利润上涨,经济恢复,可以通过健全工资集体谈判机制,建立工资正常增长机制等方法,合理增加员工工资。

“2017年就业人员平均工资排行榜出炉:IT业超13万“最吃香”  私营单位增速六连降”

此外,国家统计局公布了私营企业和非私营企业各领域就业者的年平均工资情况。

数据显示,非民营企业中,分领域来看,年平均工资最高的3个领域分别为新闻发布、软件和新闻技术服务业133150元、金融业122851元、科研和技术服务业107815元,分别是全国平均水平的1.79倍。

在私营部门,从领域来看,年平均工资最高的三个领域分别是新闻发布、软件、新闻技术服务业70415元、科研技术服务业58102元、金融业52289元,分别是全国平均水平的1.54倍、1.27倍、1.14元。

记者发现,在非私营部门和私营部门中,薪酬水平前三位的都是新闻传播、软件和新闻技术服务业,金融业和科研和技术服务业,最顶尖的领域同样是新闻传播、软件和新闻技术服务业

对此,国家统计局人口与就业司首席统计师孟灿文分析认为,新的动能加快了增长,带动了相关领域的工资增长。 他以it领域为例,说明了新动能加速了增长,推动了产业结构的升级。 年,以互联网和相关服务为代表的现代新兴服务业增长率明显快于以前流传的服务业,相关领域的工资增长也反映了这一格局的变化。

近年来,很多it公司和技术开发公司的薪资真的很有吸引力。 例如,华为高级副总裁陈黎芳说:“我们从14万元到17万元起薪,最高到35万元每年工资是零花钱。” 阿里巴巴也在春季大学招生中宣布,将吸引最优秀的90后人才加入,年薪最高可达60万元。

与it领域的薪资比较,金融领域仍居领域薪资排行榜前三位,但增长后劲稍显乏力,在非私营部门和私营部门,增长率分别为4.6%和3.8% (与去年同期相比名义增长),增长率排名垫底和垫底。

对此,不愿透露姓名领域的相关人士向《每日经济信息》记者表示,在金融领域,证券公司员工的基本工资不高,其整体水平取决于证券市场的行情,即“靠天吃饭”,市场不景气将带来收入冲击 银行等金融领域的薪资水平略有稳定,每年都在逐渐上升。 但是,其业务部门的薪酬水平与绩效关系极大,收入也并不十分稳定。

“2017年就业人员平均工资排行榜出炉:IT业超13万“最吃香”  私营单位增速六连降”

据统计,近年来,金融业一些子领域的工资增速较几年前有所下降。 例如,银行、证券公司等。

与这些变化相比,苏海南指出,金融领域薪酬增速放缓对整体经济快速发展是好事,证明了中国经济从脱虚走向现实的局面已经巩固。 再者,金融业的工资水平本来就高,其增长放缓是必然的趋势。

标题:“2017年就业人员平均工资排行榜出炉:IT业超13万“最吃香” 私营单位增速六连降”

地址:http://www.bjmxjjw.com.cn/bxxw/4766.html